Zaradi delovnopravnega polo\u017eaja zaposlenih, kakor so napisali v sporo\u010dilo za javnost, Visoko\u0161olski sindikat Slovenije to\u017ei Univerzo v Mariboru. Gre med drugim za sistemizacijo in napredovanja, ker da je bil pravilnik univerze poskus nezakonitega izlo\u010danja iz sistema javnih uslu\u017ebencev. To sta potem lani potrdila vrhovno sodi\u0161\u010de in in\u0161pekcija ministrstva za javno upravo. In\u0161pekcija je univerzi nalo\u017eila uskladitev sistemizacije z zakonodajo in izpla\u010dila razlik v pla\u010di za \u010das, ko se ni upo\u0161tevalo nazivov pedago\u0161kih delavcev. \u017dal, tako sindikat, pa rektor dr. Igor Ti\u010dar tudi po enozna\u010dnih odlo\u010ditvah sodi\u0161\u010d vztraja pri ureditvi, s katero je v letih 2015 in 2016 omejitve horizontalnih napredovanj celo zaostril, saj je zaposlenim na Univerzi v Mariboru, ki izpolnjujejo vse kriterije za napredovanje za dva pla\u010dna razreda, omogo\u010dil napredovanje zgolj za enega: “S tem so zaposleni na UM ponovno postavljeni v neenak polo\u017eaj z zaposlenimi v osnovnih \u0161olah, vrtcih in na drugih dveh javnih univerzah, kjer si ravnatelji in oba rektorja ne lastijo podobnih diskrecijskih pravic. Posebej nerazumljivo je ravnanje trenutnega vodstva UM zato, ker so s tak\u0161no odlo\u010ditvijo o\u0161kodovani nepedago\u0161ki delavci, ki drugih mo\u017enosti napredovanj in s tem izbolj\u0161anja svojega polo\u017eaja v primerjavi s pedago\u0161kimi delavci sploh nimajo. Hkrati gre za najni\u017eje pla\u010dane zaposlene na univerzi (strokovne sodelavce, tehni\u010dne delavce, \u010distilke), \u0161tevilni z osnovno pla\u010do ne dosegajo niti minimalne pla\u010de. \u0160tevilni pozivi sindikata ne samo k spo\u0161tovanju zakonodaje, ampak tudi k ustreznej\u0161emu odnosu do \u0161ibkej\u0161e poklicne skupne, so naleteli na gluha u\u0161esa.” Sindikat je zdaj na sodi\u0161\u010du spro\u017eil kolektivni spor, sledili bodo vzor\u010dni individualni zahtevki zaposlenih. In spra\u0161uje, kdo bo odgovoren za sodne stro\u0161ke za postopke, ki so spro\u017eeni zaradi neodzivnosti vrha univerze, in druge finan\u010dne posledice. “Podatek, da bi zakonska realizacija napredovanj za nepedago\u0161ke delavce na celotni univerzi br\u017ekone predstavljala minim<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Zaradi delovnopravnega polo\u017eaja zaposlenih, kakor so napisali v sporo\u010dilo za javnost, Visoko\u0161olski sindikat Slovenije to\u017ei Univerzo v Mariboru. Gre med drugim za sistemizacijo in napredovanja, ker da je bil pravilnik univerze poskus nezakonitega izlo\u010danja iz sistema javnih uslu\u017ebencev. To sta potem lani potrdila vrhovno sodi\u0161\u010de in in\u0161pekcija ministrstva za javno upravo. In\u0161pekcija je univerzi nalo\u017eila uskladitev sistemizacije z zakonodajo in izpla\u010dila razlik v pla\u010di za \u010das, ko se ni upo\u0161tevalo nazivov pedago\u0161kih delavcev. \u017dal, tako sindikat, pa rektor dr. Igor Ti\u010dar tudi po enozna\u010dnih odlo\u010ditvah sodi\u0161\u010d vztraja pri ureditvi, s katero je v letih 2015 in 2016 omejitve horizontalnih napredovanj celo zaostril, saj je zaposlenim na Univerzi v Mariboru, ki izpolnjujejo vse kriterije za napredovanje za dva pla\u010dna razreda, omogo\u010dil napredovanje zgolj za enega: “S tem so zaposleni na UM ponovno postavljeni v neenak polo\u017eaj z zaposlenimi v osnovnih \u0161olah, vrtcih in na drugih dveh javnih univerzah, kjer si ravnatelji in oba rektorja ne lastijo podobnih diskrecijskih pravic. Posebej nerazumljivo je ravnanje trenutnega vodstva UM zato, ker so s tak\u0161no odlo\u010ditvijo o\u0161kodovani nepedago\u0161ki delavci, ki drugih mo\u017enosti napredovanj in s tem izbolj\u0161anja svojega polo\u017eaja v primerjavi s pedago\u0161kimi delavci sploh nimajo. Hkrati gre za najni\u017eje pla\u010dane zaposlene na univerzi (strokovne sodelavce, tehni\u010dne delavce, \u010distilke), \u0161tevilni z osnovno pla\u010do ne dosegajo niti minimalne pla\u010de. \u0160tevilni pozivi sindikata ne samo k spo\u0161tovanju zakonodaje, ampak tudi k ustreznej\u0161emu odnosu do \u0161ibkej\u0161e poklicne skupne, so naleteli na gluha u\u0161esa.” Sindikat je zdaj na sodi\u0161\u010du spro\u017eil kolektivni spor, sledili bodo vzor\u010dni individualni zahtevki zaposlenih. In spra\u0161uje, kdo bo odgovoren za sodne stro\u0161ke za postopke, ki so spro\u017eeni zaradi neodzivnosti vrha univerze, in druge finan\u010dne posledice. “Podatek, da bi zakonska realizacija napredovanj za nepedago\u0161ke delavce na celotni univerzi br\u017ekone predstavljala minim<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1179],"tags":[],"source":[1711],"supertag":[],"acf":[],"yoast_head":"\n