Delodajalci vse pogosteje objavijo prosta delovna mesta, vendar je starost kandidata, \u010detudi je ta primerno usposobljen in ima bogate delovne izku\u0161nje, pogosto izlo\u010ditveni kriterij pri – vsaj izku\u0161nje kandidatov ka\u017eejo tako – ve\u010dini delodajalcev. Ti bi radi zaposlovali mlade delavce, a z veliko delovnimi izku\u0161njami\u00a0… Pri tem se nekaterim delodajalcem celo ljudje, ki so stari 45 ali 48 let, zdijo stari, a so mnogi pri teh letih \u0161ele na polovici delovne dobe, saj se \u010das upokojitve premika v vse bolj pozna zrela leta. \u0160e posebej so pri delodajalcih nekonkuren\u010dni tisti iskalci zaposlitve, ki so \u017ee sre\u010dali abrahama. Da je ta meja iz preteklosti o\u010ditno globoko zakoreninjena v skupno zavest, ka\u017ee ne nazadnje to, da so na zavodu za zaposlovanje “stari 50 let in ve\u010d” posebna kategorija v strukturi registrirane brezposelnosti in so torej tudi za dr\u017eavo”starej\u0161i delavci”. Ob tem pa ve\u010dini, kot re\u010deno, do upokojitve manj\u0161a \u0161e vsaj \u010detrtina delovne dobe\u00a0… Brezposelnost manj\u0161a, a ne pri starej\u0161ih Podatki sicer ka\u017eejo, da je bilo ob koncu marca na mariborski obmo\u010dni slu\u017ebi zavoda za zaposlovanje, ki pokriva upravne enote Maribor, Pesnica, Ru\u0161e, Lenart in Slovenska Bistrica, registriranih 12.920 brezposelnih, kar je 6,9 odstotka manj kot februarja in 11,1 odstotka manj kot pred letom dni. Med brezposelnimi jih je okoli 35 odstotkov starej\u0161ih od 50 let, mnogi med njimi se uvr\u0161\u010dajo v kategorijo dolgotrajno brezposelnih in torej te\u017eje zaposljivih. Marko Vanovsek Mnogi, stari ve\u010d kot 50 let, se uvr\u0161\u010dajo v kategorijo dolgotrajno brezposelnih in torej te\u017eje zaposljivih. Ukrepi aktivne politike zaposlovanja so zato zlasti namenjeni tudi tej skupini brezposelnih. Najpopularnej\u0161i ukrep je nedvomno vklju\u010ditev v javna dela – med 536 vklju\u010denimi v javna dela marca jih je namre\u010d precej iz te starostne skupine. Poleg ukrepov aktivne politike zaposlovanja pa zavod k zaposlovanju starej\u0161ih od 50 let delodajalce spodbuja tudi po drugih poteh – eden od na\u010dinov je organiziranje dneva za<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Delodajalci vse pogosteje objavijo prosta delovna mesta, vendar je starost kandidata, \u010detudi je ta primerno usposobljen in ima bogate delovne izku\u0161nje, pogosto izlo\u010ditveni kriterij pri – vsaj izku\u0161nje kandidatov ka\u017eejo tako – ve\u010dini delodajalcev. Ti bi radi zaposlovali mlade delavce, a z veliko delovnimi izku\u0161njami\u00a0… Pri tem se nekaterim delodajalcem celo ljudje, ki so stari 45 ali 48 let, zdijo stari, a so mnogi pri teh letih \u0161ele na polovici delovne dobe, saj se \u010das upokojitve premika v vse bolj pozna zrela leta. \u0160e posebej so pri delodajalcih nekonkuren\u010dni tisti iskalci zaposlitve, ki so \u017ee sre\u010dali abrahama. Da je ta meja iz preteklosti o\u010ditno globoko zakoreninjena v skupno zavest, ka\u017ee ne nazadnje to, da so na zavodu za zaposlovanje “stari 50 let in ve\u010d” posebna kategorija v strukturi registrirane brezposelnosti in so torej tudi za dr\u017eavo”starej\u0161i delavci”. Ob tem pa ve\u010dini, kot re\u010deno, do upokojitve manj\u0161a \u0161e vsaj \u010detrtina delovne dobe\u00a0… Brezposelnost manj\u0161a, a ne pri starej\u0161ih Podatki sicer ka\u017eejo, da je bilo ob koncu marca na mariborski obmo\u010dni slu\u017ebi zavoda za zaposlovanje, ki pokriva upravne enote Maribor, Pesnica, Ru\u0161e, Lenart in Slovenska Bistrica, registriranih 12.920 brezposelnih, kar je 6,9 odstotka manj kot februarja in 11,1 odstotka manj kot pred letom dni. Med brezposelnimi jih je okoli 35 odstotkov starej\u0161ih od 50 let, mnogi med njimi se uvr\u0161\u010dajo v kategorijo dolgotrajno brezposelnih in torej te\u017eje zaposljivih. Marko Vanovsek Mnogi, stari ve\u010d kot 50 let, se uvr\u0161\u010dajo v kategorijo dolgotrajno brezposelnih in torej te\u017eje zaposljivih. Ukrepi aktivne politike zaposlovanja so zato zlasti namenjeni tudi tej skupini brezposelnih. Najpopularnej\u0161i ukrep je nedvomno vklju\u010ditev v javna dela – med 536 vklju\u010denimi v javna dela marca jih je namre\u010d precej iz te starostne skupine. Poleg ukrepov aktivne politike zaposlovanja pa zavod k zaposlovanju starej\u0161ih od 50 let delodajalce spodbuja tudi po drugih poteh – eden od na\u010dinov je organiziranje dneva za<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1179],"tags":[],"source":[1711],"supertag":[],"acf":[],"yoast_head":"\n