Pred generalnim direktorjem Uprave RS za izvr\u0161evanje kazenskih sankcij Jo\u017eetom Podr\u017eajem je danes priseglo 17 pravosodnih policistk in policistov, ki so opravili vse obveznosti v sklopu za\u010detnega programa usposabljanja. Trije udele\u017eenci so prisego \u017ee podali, zaradi specifike in organizacije dela na sodi\u0161\u010du pa jih bo osem priseglo naknadno.<\/p>\n
Lani je bilo v za\u010detno usposabljanje vklju\u010denih skupaj 28 novo zaposlenih pravosodnih policistov. Prva skupina 15 udele\u017eencev je za\u010dela centralno usposabljanje v decembru 2016 in ga zaklju\u010dila februarja 2017 ter v okviru referata za varovanje objektov pravosodnih organov v zavodu Ljubljana s 1. aprilom 2017 prevzela varovanje sodne pala\u010de na Tav\u010darjevi 9 v Ljubljani. Druga skupina 13 udele\u017eencev je za\u010dela centralno usposabljanje februarja 2017 ter ga v drugem sklopu zaklju\u010dila novembra 2017.<\/p>\n
Kot je izpostavila Tanja Urek, ki organizira usposabljanja novosprejetnih pravosodnih policistov, je vsebina usposabljanj z leti postajala bogatej\u0161a. Leta 1991 so bili pravosodni policisti vklju\u010deni v enomese\u010dno za\u010detno usposabljanje, vsebine so bile omejene le na tehnike obvladovanja oseb. Danes so vsebine usposabljanja bistveno bolj pestre in obse\u017enej\u0161e.<\/p>\n
“Novim sodelavcem posku\u0161amo podati \u010dim ve\u010d znanja in ve\u0161\u010din, da bodo lahko svoje delo opravljali kompetentno, ob polnem spo\u0161tovanju \u010dlovekovih pravic. Poleg znanj in tehnik s podro\u010dja varnosti in pooblastil, zakonodaje, specifi\u010dnih obravnav in potreb zaprtih oseb, je za uspe\u0161no delo potrebno predvsem poznavanje socialnih ve\u0161\u010din in dobre komunikacije ter nenazadnje tehnik obvladovanja stresa. Pomemben poudarek pri usposabljanjih dajemo tudi etiki in integriteti ter varovanju osebnih podatkov,” je povedala.<\/p>\n
Podr\u017eaj je vsem pravosodnim policistkam in policistom \u010destital in se jim zahvalil, da so se odlo\u010dili za zaposlitev v zaporskem sistemu. Izpostavil je, da morajo biti vodila dela vseh pravosodnih policistov, ki so klju\u010dna za izpolnjevanje poslanstva, odgovorno, humano in zakonito izpolnjevanje nalog ter spo\u0161tovanje \u010dlovekovih pravic in temeljnih svobo\u0161\u010din. Zelo pomembna sta tudi zgled in strokovnost, kot izhaja iz osnovnega mota strategije uprave.<\/p>\n
Povedal je, da se trenutno usposablja nova skupina 24 pravosodnih policistov, hkrati pa so v sklepni fazi tudi zaposlitveni postopki za 22 novih zaposlitev. Kljub omenjenemu kadrovskemu prilivu pa se Uprava RS za izvr\u0161evanje kazenskih sankcij \u0161e vedno soo\u010da s pomanjkanjem pravosodnih policistov.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
V Zavodu za prestajanje kazni zapora Dob je danes potekala prisega in podelitev uradnih izkaznic skupini 17 novosprejetih pravosodnih policistov, ki so uspe\u0161no zaklju\u010dili centralno usposabljanje in opravili zaklju\u010dni preizkus znanja, so danes objavili na spletni strani ministrstva za pravosodje. V zaporih so sicer \u0161e vedno kadrovsko podhranjeni.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":371398,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1179],"tags":[1728,1595,2160],"source":[4511],"supertag":[],"acf":[],"yoast_head":"\n