Kategorija: Slovenija Fri, 15 Apr 2016 10:10:00 +0200 Ljubljana – Čeprav so delovni inšpektorji od uveljavitve sprememb zakona o inšpekciji dela leta 2014 pridobili instrument prepovedi dela, če ugotovijo, da civilna razmerja vsebujejo elemente delovnega razmerja, pa v sindikatih in drugih organizacijah ugotavljajo, da sta ureditev in način ukrepanja v inšpekcijskih nadzorih povečala možnosti poglabljanja segregacije in diskriminacije na reguliranem trgu dela ter generiranja dodatnih kršitev. To je, kot opozarjajo, v nasprotju s cilji in nameni zakona o delovnih razmerjih. »Namesto varovanja pravice šibkejše stranke je v inšpekcijskih nadzorih delavec zdaj talec zakonske prepovedi, izključen iz postopkov, v povsem podrejenem položaju in posledično neprimerno bolj izpostavljen osebnim in pravnim tveganjem izgube dela, kot pa je tveganjem prepovedi dela izpostavljen delodajale,« opozarjajo sindikati in drugi. »Informacijsko in komunikacijsko prednost stranke v nadzoru delodajalec v največji možni meri lahko ...