Anja Kopač Mrak: Največ bomo dosegli, če bomo delo kot vrednoto postavili v osrčje naše družbe

Anja Kopač Mrak: Največ bomo dosegli, če bomo delo kot vrednoto postavili v osrčje naše družbe

Vlaganje v človeški kapital bo ključno za doseganje dobrih poslovnih rezultatov podjetja in uspešnosti države kot celote, je v poslanici ob 1. maju, prazniku dela, dejala ministrica za delo Anja Kopač Mrak. "Največ bomo dosegli, če bomo delo kot vrednoto postavili v osrčje našega delovanja in naše družbe," je poudarila. Praznik dela je danes še kako aktualen, je v poslanici, objavljeni na spletni strani ministrstva, dejala Kopač Mrakova in izpostavila najhujšo med kršitvami, ki jih ugotavlja inšpekcija za delo, da je še vedno v preveč primerih kršena temeljna pravica delavcev do plačila za opravljeno delo. "Zato ne razumem nekaterih delodajalskih organizacij, da nasprotujejo predlogu, da bi inšpektor v primeru neizplačila plač prepovedal nadaljnje opravljanje dejavnosti. Brez jasnih ukrepov in posledic za kršitelje ne bomo mogli izkoreniniti te nesprejemljive prakse," meni ministrica. Vsi dobri delodajalci se po njenih besedah zavedajo, da je delavec ključen za uspešnost podjetja. "Takih pa je vedno več in v pogojih pomanjkanja delavcev bo vlaganje v človeški kapital ključno za doseganje dobrih poslovnih rezultatov podjetja in uspešnosti države kot celote," poudarja ministrica.

Vlaganje v človeški kapital bo ključno za doseganje dobrih poslovnih rezultatov podjetja in uspešnosti države kot celote, je v poslanici ob 1. maju, prazniku dela, dejala ministrica za delo Anja Kopač Mrak. “Največ bomo dosegli, če bomo delo kot vrednoto postavili v osrčje našega delovanja in naše družbe,” je poudarila. Praznik dela je danes še kako aktualen, je v poslanici, objavljeni na spletni strani ministrstva, dejala Kopač Mrakova in izpostavila najhujšo med kršitvami, ki jih ugotavlja inšpekcija za delo, da je še vedno v preveč primerih kršena temeljna pravica delavcev do plačila za opravljeno delo. “Zato ne razumem nekaterih delodajalskih organizacij, da nasprotujejo predlogu, da bi inšpektor v primeru neizplačila plač prepovedal nadaljnje opravljanje dejavnosti. Brez jasnih ukrepov in posledic za kršitelje ne bomo mogli izkoreniniti te nesprejemljive prakse,” meni ministrica. Vsi dobri delodajalci se po njenih besedah zavedajo, da je delavec ključen za uspešnost podjetja. “Takih pa je vedno več in v pogojih pomanjkanja delavcev bo vlaganje v človeški kapital ključno za doseganje dobrih poslovnih rezultatov podjetja in uspešnosti države kot celote,” poudarja ministrica.

Scroll to top
Skip to content