Kopač Mrakova je izpostavila, da je vodilo današnje konference nujnost ukrepanja zaradi ekonomskih in družbenih sprememb, zlasti digitalizacije, katerih posledica so novi modeli na trgu dela. Med najbolj perečimi težavami so demografske spremembe, družba se naglo stara, pričakovana življenjska doba se viša, po drugi strani pa se letno rojeva čedalje manj otrok, je dejala Kopač Mrakova.

Čeprav po eni strani potrebujemo konkurenčnost in mednarodno primerljivost, pa moramo ohraniti tudi standarde socialne države, je poudarila ministrica.

Za reševanje te problematike potrebujemo celostni pristop in v ta namen je ministrstvo pripravilo tri dokumente – Za dostojno delo, Starejši in trg dela v Sloveniji ter Belo knjigo o pokojninah. Pri nastanku teh dokumentov so ob sodelovanju domačih strokovnjakov in institucij aktivno sodelovale tudi mednarodne organizacije in predstavniki Evropske komisije.

“Ključno je, da smo pri pripravi teh dokumentov v diskusijo vključili čim širši nabor socialnih partnerjev in zainteresirane javnosti, saj bo le s širokim družbenim konsenzom mogoče uvesti zakonodajne spremembe,” je še dodala Kopač Mrakova. Ministrica pričakuje, da bodo kmalu lahko predlagali spremembe, katerih paket naj bi bil sprejet do konca leta.

Evropska komisarka za zaposlovanje, socialne zadeve, strokovno usposobljenost in delovno mobilnost Marianne Thyssen se je zavzela za nadaljevanje prizadevanj, katerih rezultati so po njenih besedah že vidni, a opozorila, da je pri tem nujno upoštevati dejavnike, kot sta staranje prebivalstva in digitalizacija. “Čas je, da se vprašamo, ali so naše socialne politike primerne za 21. stoletje in za naslednje generacije,” je poudarila.

Navezala se je tudi na evropski steber socialnih pravic, od katerega lahko po njenih besedah državljani EU pričakujejo “konkretne ukrepe in ne le besede”.

Namestnik direktorja Organizacije za gospodarsko sodelovanje in razvoj (OECD) za zaposlovanje, delo in socialne zadeve Mark Pearson je dejal, da je Slovenija izvedla pomembne in zahtevne reforme trga dela in pokojninskega sistema. OECD pa v novem poročilu ugotavlja, da so potrebna nadaljnja prizadevanja za reševanje visoke stopnje dolgotrajne brezposelnosti ter večja pomoč starejšim in nizko kvalificiranim delavcem pri iskanju dela.

Pearson je med priporočili OECD Sloveniji za reševanje teh izzivov izpostavil reševanje visoke stopnje dolgotrajne brezposelnosti z zagotavljanjem prejemkov socialne pomoči v odvisnosti od iskanja dela in okrepitev povezave med zavodom za zaposlovanje in centri za socialno delo. OECD priporoča tudi, naj Slovenija spodbuja daljše delovno aktivno življenje z nadaljnjimi spremembami v sistemu pravic iz zavarovanja za primer brezposelnosti, starosti in invalidnosti, kakor tudi v delovni zakonodaji za spodbujanje prijaznejšega upokojevanja.